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個人情報の取り扱いについて

当社では、お客様の個人情報を取扱うにあたり、当社が定める個人情報保護方針に従い、ご提供いただいた個人情報の保護に努めます。

個人情報取扱い事業者の名称
株式会社ＴＡＣプロフェッションバンク

個人情報保護管理者
氏名又は職名　CS事業部　部長
所　属　　　　株式会社ＴＡＣプロフェッションバンク
連絡先　　　　03-3518-6775

利用目的
当社では、以下の目的の達成に必要な範囲で個人情報を収集し、適切に利用します。
収集された個人情報は、この他の目的には一切利用しません。
(1) 登録手続きのための連絡、受付
(2) 職業紹介業務の遂行（求人情報のご案内及び検討、求人への応募・承諾、面談日程調整、必要書類の送付・選考・採用条件の検討及び決定　等）
※外国籍の方からは、日本国での就労可否に利用する目的で、日本国の在留および就労資格を確認できる情報を取得させていただきます。障害手帳をお持ちの方からは、希望職種への適否の判断等に利用する目的で、障がいの種類、等級、内容等を確認できる情報を収集させていただくことがあります。
(3) 当社の就職・転職に関連するイベント情報のご案内
(4) 当社サービスを向上させるための各種アンケートの依頼
(5) お問い合わせや相談、各種ご意見等への回答

第三者提供について
お客様の承諾のもと就業先企業への提供、及び法令等により開示を求められた場合に提供いたします。
上記以外で、お客様の同意なしに第三者に開示、提供することはありません。

共同利用について
1.共同して利用する者の利用目的
以下の業務において個人情報を共同利用いたします。
(1)サービス・取扱製品に関する個人ユーザ・企業ユーザへの営業活動（情報提供、コンサルタント、受注・納品及び代金の請求・受領等）
(2)サービス・取扱製品に関するサービス・サポートの提供（情報提供、ユーザ登録管理、問い合わせ対応等）
(3)サービス・取扱製品に関する仕入れ活動（情報提供、発注及び代金の支払い等）
(4)アンケート等によるサービス・取扱製品に関する市場調査
(5)懸賞・キャンペーンの運営
(6)セミナー・イベントの運営
(7)スクール・トレーニングの運営
(8)会員制サービスの運営
(9)就職・転職サポート業務に関する活動、人材採用業務に関する活動

2.共同して利用される個人情報の項目
氏名、住所、受講講座

3.共同して利用する企業の範囲
ＴＡＣ株式会社
株式会社ＴＡＣプロフェッションバンク

4.共同して利用する個人情報の管理について責任者の名称
株式会社ＴＡＣプロフェッションバンク

5.個人情報の取得方法
グループのネットワークで電子データとしてTAC株式会社より取得いたします。
当社は、資格取得から就職・転職に関する情報提供などＴＡＣグループにおける総合的なサービスを提供するため、次のとおり個人情報を共同利用させていただきます。

個人情報の取扱いの委託について
お預かりした個人情報は、利用目的の達成に必要な範囲内において、業務の一部を外部に委託する場合があります。個人情報の処理を外部に委託する場合、十分な個人情報保護水準を確保していることを条件として委託先を選定し、機密保持契約を結んだ上で委託します。

情報の開示等
個人情報の利用目的の通知、開示、内容の訂正・追加または削除、利用の停止、消去および第三者への提供の停止についてのご依頼を受けた場合は、当社の手続き規定に従ってすみやかに対応します。
お客様からの消去のお申し出等が無い場合は、登録から5年間個人情報を保管致します。
詳しくは下記の窓口までご相談ください。

個人情報提供の任意性
お客様は、ご自身の個人情報を、自らの責任において当社にご提供いただいたものとみなして取扱いいたします。また、お客様がご自身の個人情報をご提供いただけないか、削除される場合は、該当するサービスが受けられないことがありますので、予めご了承ください。

個人情報に関するお問い合わせ
個人情報の取扱いに関するお問合せは、下記までお願いいたします。

株式会社ＴＡＣプロフェッションバンク　個人情報保護管理者
■有料職業紹介事業許可番号 　　13‐ユ‐010678
■一般労働者派遣事業許可番号 （派）13 ‐010932
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-103　東京パークタワー2階
TEL：03-3518-6775　FAX：03-3518-6776　E-mail：tacnavi＠tac-school.co.jp
「個人情報保護方針」についてはこちら

管理
お客様からご提供いただいた個人情報は、安全かつ厳密に管理いたします。
また、外部からの不正なアクセスまたは破壊、改ざん等の危険に対して、合理的な安全対策を講じます。
■SSLについて
当ウェブサイトでは、ご利用の皆様が個人情報を入力されるページには、シマテック・ウェブサイトセキュリティ社のSSL(Secure Sockets Layer)暗号化通信方式を採用しております。SSLの採用によってご利用の皆様に関する大切な情報が盗まれたり、故意に書き換えられたりされることを防止しております。
■cookieについて
当ウェブサイトでは、クッキーには画面遷移時に必要な情報だけを保持させていただき、個人情報の管理、セキュリティの管理などには一切利用しておりません。
※なお、ブラウザ等の設定により、cookieの機能を無効にすることができますが、その結果サービスの一部が利用できなくなる場合があります。
■アクセスログについて
当ウェブサイトでは、アクセスされた方の情報をアクセスログという形で記録しています。アクセスログはサイトの保守管理や利用状況に関する統計分析のため以外の目的で利用することはいたしません。
■変更について
当ウェブサイトは、セキュリティポリシーを事前の予告無く変更することがあります。また、本セキュリティポリシーは、当サイトに関してのみ適用され、当ウェブサイトからリンクされている他のウェブサイトにおけるセキュリティ情報の取扱基準・内容に関しての責任は負いません。

最終更新日　令和２年１０月２７日

就職・転職サービス利用規約
株式会社ＴＡＣプロフェッションバンク（以下、「当社」といいます）が提供するサービスをお申込いただくには、以下の規約に従っていただくことになりますので、あらかじめ内容をよくお読みになり、ご理解いただいた上で、お申込みくださいますようお願いいたします。

１【目的】
本規約は、当社ホームページを通じて当社に個人情報を登録した者（以下、「利用者」といいます）に対して、「ＴＡＣキャリアエージェント」、「ＴＡＣの会計・経理派遣」、（以下、総じて「本サービス」といいます）を提供するにあたり、その諸条件を定めるものです。

２【本サービス内容】
当社が提供する本サービスの主な内容は、以下の通りとなります。ただし、当社は利用者の了承を得ることなく、本サービス内容の一部を変更または廃止する場合があります。
（１）「ＴＡＣキャリアエージェント」サービス
①　転職サポートサービス登録
②　個別相談・求人紹介
③　応募・面接・入社のサポート
（２）「ＴＡＣの会計・経理派遣」サービス
①　派遣登録
②　派遣先コーディネート
③　待遇の説明
④　派遣就業における就業管理
⑤　派遣就業開始・終了における諸手続き

３【サービスの利用中止】
１.当社は、利用者が以下に該当する場合、事前に通知催告することなく直ちに本サービスの利用を中止することができるものとします。
（１）第４条（禁止事項）各号の一つにでも該当する場合
（２）利用者が本規約に違反した場合
（３）当社および求人企業への誹謗中傷や迷惑行為が発覚した場合
（４）当社が本サービスに関する通知を行った日から１ヶ月以内に利用者から連絡がない場合
（５）利用者と当社における信頼関係を維持できなくなったと当社が判断した場合
（６）その他利用者として不適当と当社が判断した場合
２.当社は、利用者が前項に定める事項に該当し、利用の中止を決定した場合には、同時に登録を事前に通知催告なく取り消すことができます。

４【禁止事項】
利用者は、本サービスへの申込時、または利用時に以下の行為を行ってはならないものとします。
（１）当社または第三者の著作権、商標権、特許権、意匠権等（以下、総じて知的財産権といいます）を侵害する行為、または侵害するおそれがある行為
（２）当社または第三者の財産、プライバシーを侵害する行為、または侵害するおそれがある行為
（３）他の利用者または第三者を誹謗中傷する行為、またはこれに類する行為
（４）本サービスの運営を妨げる行為、またはこれに類する行為
（５）当社の信用を故意に毀損する行為、またはこれに類する行為
（６）暴力的な言動またはそれらに類する行為
（７）政治活動または宗教活動に関する行為
（８）法令等に違反する行為、またはそのおそれのある行為
（９）公序良俗に反する行為、またはそのおそれがある行為
（10）その他前各号に定めるほか当社が不適切と判断する行為

５【反社会的勢力の排除】
１.利用者は、現在および将来にわたり、暴力団、暴力団員、暴力団員でなくなった時から５年を経過しない者、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋等、社会運動等標ぼうゴロまたは特殊知能暴力集団等、その他これらに準ずる者（以下、これらを「暴力団員等」といいます）に該当しないこと、および次の各号のいずれかに該当しないことを、当社に対して確約するものとします。
（１） 暴力団員等が経営を支配していると認められる関係を有すること
（２） 暴力団員等が経営に実質的に関与していると認められる関係を有すること
（３） 自己、自社もしくは第三者の不正の利益を図る目的または第三者に損害を加える
　　　 目的をもってするなど、不当に暴力団員等を利用していると認められる関係を有すること
（４） 暴力団員等に対して資金等を提供し、または便宜を供与するなどの関与をしていると認められる関係を有すること
（５） 役員または経営に実質的に関与している者が暴力団員等と社会的に非難されるべき関係を有すること
２.利用者は、自らまたは第三者を利用して次の各号のいずれかに該当する行為を行わないことを、当社に対して確約するものとします。
（１） 暴力的な要求行為
（２） 法的な責任を超えた不当な要求行為
（３） 脅迫的な言動、または暴力を用いる行為
（４） 風説を流布し、偽計を用いまたは威力を用いて当社もしくは求人企業等の信用を毀損し、または当社もしくは企業等の業務を妨害する行為
（５） その他前各号に準ずる行為

６【損害賠償】
１．本サービスの利用により生じる一切の損害につき、当社は過失がない限り責任を負わないものとします。なお、当社が責任を負う場合であっても、利用者に発生した損害について、当社は請求原因の如何を問わず、現実かつ直接の通常損害に限り、損害を賠償する責任を負うものとします。
２．利用者は、本規約を遵守し、当社に対して損害を与えないことを保証するものとします。
３．利用者は、他の利用者または第三者との間で紛争が発生した場合、自らの責任および負担において解決するものとし、当社に対して損害を与えないことを保証するものとします。
４．当社が利用者の故意または過失のある行為に基づき損害を受け、または当社が前項に規定する利用者間または利用者と第三者の間の紛争に対応した場合において、当社がその対応に負担した一切の費用（弁護士費用等を含む）については、利用者は当社の請求に応じて、その損害を賠償するものとします。

７【免責事項】
１.本サービスの利用は、必ずしも求職活動や転職活動に対し有効性を持つ事を保証するものではありません。また、当社は仕事内容や労働条件等の概略について求人企業の確認を行いますが、雇用契約の内容を最終的に保証するものではありません。
２.当社は、任意の理由で本サービス内容の変更および提供を中断、停止、廃止する場合があります。なお、当社は本サービス内容の変更および提供の中断、停止、廃止により利用者に生じた損害につき、一切の賠償をする責任は負いません。

８【本規約の変更】
１.本規約は、変更することがあります。変更するときは、当社ホームページ（https://tacnavi.com/policy/）より、利用者に告知するものとします。 ２.強行法規の改正等により、本規約の一部が同法規に抵触する場合には、当該部分を同法規の定めに従い変更したものとします。

９【個人情報の取扱い】
当社は、個人情報保護法および当社が定める『個人情報保護方針』に則り、適切に利用者の個人情報を取り扱うものとします。

１０【準拠法】
本規約の解釈・適用は、日本国法に準拠するものとします。また、本サービスのご利用に関するすべての紛争については、特段の定めのない限り、東京地方裁判所または東京簡易裁判所を第一審の専属管轄裁判所とします。

最終更新日　令和　２年６月１９日