募集要項
| 職種 |
税務会計 アドバイザリー
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| ポジション |
(RAH)【中途採用】管理職候補/会計コンサルタント
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| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 |
事業会社や監査の確かな基盤を武器に、企業の未来を共に創るコンサルタントへ
最速で次世代マネージャーを目指すハイブリッド・キャリア
【業務内容】
大企業・上場企業のクライアントに向けた会計・コンサルティングサービス。
スポット的にコンサル案件のご相談をクライアントからいただき対応することもあります。
<具体的な業務内容>
・会計入力、記帳、総勘定元帳、試算表の作成
・財務諸表作成
・決算対応
・税金計算
・銀行対応
・連結決算
・有価証券報告書、決算短信などの決算開示レビュー ほか
※コンサルティング案件事例
・M&A(財務デューデリジェンス・株価算定)
・組織再編
・内部統制
・業務改善提案
・会計アドバイザリー
・システム導入支援
大企業への価値提供「Long×Short」のハイブリッド・キャリア ── What you do
当社の最大の強みは経済・社会インフラを牽引するエンタープライズ企業や
政府系金融機関を中心とした1,900社以上の優良クライアントに対し、
経営を会計分野から支え続けている圧倒的な実績にあります。
https://rw-ah.net/about/client/
その強固な信頼を支えているのが、「業務ごと」ではなく
「クライアントごと」にチームを編成する独自の組織体制です。
過去の数字のチェックや、アドバイスして終わりの単発案件ではありません。
【Long業務】として、財務諸表作成や決算対応といった日常的な経営基盤の支援から、
連結決算・有価証券報告書や決算短信などの決算開示レビューに至るまで、
大企業の根幹に深く入り込み長期的なパートナーシップを築きます。
さらにその深いビジネス理解をベースに、【Short業務】としてIPO支援、
M&A(財務DD・株価算定)や組織再編、内部統制の構築、
抜本的な業務改善提案、高度な会計アドバイザリー、
そして最新のシステム導入支援といった多彩なコンサルティング案件へと
シームレスに専門性を拡張していきます。
これらの高度な業務領域へ幅広く関与し、「点」と「線」を掛け合わせた
真のハイブリッド・キャリアを歩むことで、圧倒的な成長スピードで
次世代の会計プロフェッショナルを目指すことができます。
◆ダイナミックなキャリアパス ── Your Future
将来の管理職候補・高度専門家として、経営ボードを見据え、最短距離で
マネジメント層へと駆け上がれる環境です。未経験分野であっても、
IPO研修やFA研修など経験豊富な先輩コンサルタントが講師を務める実務研修制度と、
チーム制による手厚いOJTを通じて、早期にプロフェッショナルとしての
キャッチアップが可能です。
〈若手層のリアルなスピード昇格実績〉
・監査法人出身(監査経験4年): PMG(プロフェッショナルマネージャー)
として入社後、翌年には10名規模のチームリーダーへ昇格し、
一つのクライアント企業群の責任者に抜擢!
・新卒入社(簿記2級): 実力主義の環境下でメキメキと頭角を現し、
新卒6年目(27歳)にして当社の最年少管理職へ就任!
◆ポジションの魅力・働く環境 ── 守りと攻めの「二刀流」
〇「Long×Short」を体現し、自身の成長を加速させる兼務体制
事業本部でチームの中核を担い、決算・開示などの「Long業務」で大企業と
の絶対的な信頼基盤を構築します。同時に、希望者は原則兼務となる
「コンサルティング推進本部」のメンバーとして、IPO支援やM&A、
独自のAI(ミラクル経理)導入支援といった「Short業務」に挑戦可能です。
この「守り」と「攻め」の二刀流が、あなたのコンサルタントとしての市場価値を最速で引き上げます。
〇チームで深める本質的な伴走支援と早期の裁量
当社の事業本部は、業務ごとではなく「クライアントごと」に分かれた
組織体制を敷いています。自らのチームにクライアントが紐づくからこそ、
部分的な作業の切り出しではなく、クライアントの成長に深くコミットする
パートナーとしての達成感と連帯感をチーム全体で共有できます。
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| 求める経験 |
下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社にて経理財務経験(3年以上)
・監査経験(3年以上)※会計士試験合格者可
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| 給与 |
年収600万円~950万円
※月額制もしくは裁量労働制
※月額制の場合:固定残業15時間分含む
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| 勤務地 |
東京 (23区内) 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目4番1号 日本橋一丁目ビルディング
東京メトロ 銀座線、東西線 日本橋駅 徒歩 3分
半蔵門線 三越前駅 徒歩 3分
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| 勤務時間 |
9時15分~17時00分
通常期残業時間:~38時間
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| 福利厚生 |
オーナーシップ支援制度
(自社株式取得のための支援金支給)
JICPAその他会社が認めた資格維持費用全額負担
社員旅行
Birthday Lunch/Dinner
福利厚生会員サービス(WELBOX)
朝食ケータリング無料提供
試用期間4か月(勤務条件変更なし)
残業手当
賞与年3回 ※月額制の場合
通勤手当(全額支給)
出張手当
各種社会保険完備
(労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金)
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企業プロフィール
| 企業名 |
社名非公開 |
| 設立 |
2004年8月 |
| 従業員数 |
317名(2022年3月31日現在 グループ全体) |
| 事業内容 |
会計アウトソーシング、アドバイザリー、給与計算・人事業務サポート、経理業務フローの合理化、IFRS
海外進出・海外事業コンサルティング、意見書/AUP/デューデリジェンス/バリュエーション、内部統制・内部牽制
株式公開(IPO)、M&A・組織再編・事業再生 |
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