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募集要項
| 職種 |
会計事務所・税理士法人 |
|---|---|
| ポジション |
税務会計コンサルタント（税理士・税理士補助） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 |
・税務顧問(巡回監査) |
| 応募資格 |
税理士資格所有者は優遇 |
| 求める経験 |
【必須条件】 |
| 給与 |
選べる給与体系! |
| 勤務地 |
本社・梅田・なんば・五反田オフィス |
| 勤務時間 |
10時〜19時(実働8h/休憩1h) |
| 休日・休暇 |
土日祝、完全週休二日制(年間休日125日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 福利厚生 |
屋内原則禁煙 |
| 採用人数 |
10 |
企業プロフィール
| 企業名 | ハートランド税理士法人 |
|---|---|
| 設立 | 2015年4月 |
| 従業員数 | 150 |
| 事業内容 | ・税務顧問(巡回監査) ・決算業務 ・申告書類作成 ・タックスコンサルティング ・会社設立支援 ・クラウド会計導入支援 ※上記以外にも、経験年数や勤続年数、本人の要望に応じて資金調達支援や相続対策、組織再編や事業承継などの業務も担当可能。 |
| 住所 | 大阪府大阪市北区本庄東1丁目24-5 ハートランド・アレックスビル |
| 企業URL | https://heartland-tax.com/recruit/ |
| 採用プロセス | ※履歴書（写真添付）・職務経歴書を採用担当宛にお送りください。 1.応募 2.書類選考 3.書類審査の合否をメールで連絡 4.書類選考を通過した方は、その後面接の日程調整 5.面接 6.合否をメールで連絡 |
| 採用担当 | 宮本 理司(ミヤモト マサシ) |
| 採用担当TEL | 06-7777-3580 |
アピールポイント
「報われない、を終わらせる。」
＜ハートランド税理士法人5つの特徴＞
◆前職以上の年収保証or業界トップクラスのインセンティブ制度
給与体系は2パターンから選択可能！
業界で最もスタッフの実力や頑張りに報いる給与体系を整えている自負があります。
◆理不尽な顧客には「NO」！従業員ファーストの社風
理不尽な対応を求められた場合は毅然とした態度でそのまま契約解除しています。
さらに、年間顧客単価の平均は100万円（個人または新設法人に限ると70万円）となっており、「価格だけを求めるお客様で疲弊する」ということもありません。
◆専門職として成長＆市場価値を高められる環境
税務の専門知識とビジネススキルを体系的に身につけるため、独自マニュアルを用いて社内教育を実施しています。
さらに、顧問先が2,000件以上（年間純増約350件）あるため、ご経験や入社後の勤続年数、ご本人の要望にあわせた案件の割り振りが可能です。
スタートアップの顧問から、年商100億を超える大型法人の顧問や組織再編などの複雑案件まで、実務面でもさまざまな業務を経験し成長できる環境があります。
◆公平かつ透明性のある評価制度
人事評価は売上等の「定量項目」、社内プロジェクトへ取り組む姿勢などの「定性項目」、さらに税務知識やビジネススキルの「知識項目」の3項目で実施しています。
全社公開されている具体的な基準に則って評価されるため、理不尽な昇給や降給はありません。
◆いつでも相談OK！教育は2名体制 + 議論を交わしながら全員で成長していこうとする風土
新人スタッフは「教育担当」と「チーム長」の2名がメインでサポート。
さらに、業務で何か専門的な疑問が出てきた際は、チームの垣根を越えてオフィスメンバー全員が自身の得意分野の知見を出し合あって議論を交わすなど、「全員で成長していこう」という風土が根付いています。
その他、業務だけでなく些細な悩みも気軽に相談しやすい環境づくりに努めています。
＜年収実績（2025年）＞
勤続1年以上の税務担当の平均年収 ：11,037,499円
勤続3年以上の税務担当の平均年収 ：14,251,600円
勤続3年以上の税務担当の年収中央値：11,683,809円
＜年収例＞
830万円／27歳／入社2年目／業界歴3年目／顧問件数22件／年間顧問売上2,000万円（月給50万円+平均インセンティブ月額19.2万円）
1040万円／36歳／入社5年目／業界歴10年目／顧問件数26件／年間顧問売上2,600万円（月給50万円+平均インセンティブ月額36.7万円）
1,390万円／28歳／入社3年目／業界歴5年目／顧問件数27件／年間顧問売上3,000万円（月給50万円+平均インセン月額55.8万円+管理職手当月額10万円）
1,580万円／40歳／入社7年目／業界歴12年／顧問件数32件／年間顧問売上3,700万円（月給50万円+平均インセンティブ月額61.7万円+管理職手当月額20万円）